Нов колективен трудов договор подписаха кметът на община Шумен Любомир Христов и представители на синдикалните и работодателските организации в системата на училищното и предучилищното образование. Договорът урежда трудовите и осигурителните отношения на педагогическите специалисти и непедагогическия персонал. В него е заложено увеличението на учителските заплати с 15%, което беше договорено с Aнекс към националния Kолективен трудов договор за системата на предучилищното и училищното образование в сила със задна дата от 1 януари 2023 г. Договорено е и допълнително увеличение с 5 лв. на възнагражденията за съответните професионално-квалификационни степени, 2% по-високи заплати за непедагогическия персонал, както и увеличение на заплащането на лекторския час на 9.50 лв. Документът беше подписан кмета Любомир Христов и от Съюза на работодателите в системата на народната просвета в България, представляван от Бистра Вацова – председател, Синдиката на българските учители към Конфедерацията на независимите синдикати (КНСБ) гр. Шумен, представляван от Татяна Иванова – председател, Регионалния синдикат „Образование” към Конфедерацията на труда “Подкрепа“ гр. Шумен, представляван от Стефка Дюлгерова – председател, Регионалния координационен съвет към Независимия учителски синдикат към КНСБ гр. Шумен, представляван от Милен Дочев – председател.
Кметът посрещна представители на училищните синдикати в Румъния
Вижте повече новини във Facebook и Youtube.
